photo Responsable d'animation en centre de vacances

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi Hôtellerie - Camping

Senonches, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

RESPONSABLE ACTIVITES - Village Huttopia Senonches Devenir Responsable Activités sur un village Huttopia, c'est donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France. Rejoindre le village Huttopia Senonches, c'est travailler au cœur de la forêt domaniale de Senonches. Le village, composé de 82 emplacements s'étend sur 10 hectares, autour de l'étang de Badouleau et dans un environnement forestier exceptionnel. Une invitation au dépaysement, à seulement 1h30 de Paris. Découvrez ce village en images : https://europe.huttopia.com/site/village-senonches Votre profil : - L'animation vous passionne, vous voulez proposer aux clients des activités qui leur ressemble. - Votre excellent sens du contact vous permet de créer facilement du lien. - Vous êtes disponible et réactif, vous vous adaptez aux demandes de nos clients,[...]

photo Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi

Cernay, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un Référent Famille H/F. Le poste de Référent Famille anime l'articulation entre l'Association Familiale et le Centre Social dans l'intérêt des familles pour : - Répondre aux problématiques familiales - Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants au renforcement de la cohésion intrafamiliale - Coordonner les actions autour de la parentalité et coordonner la réflexion et les questions autour de la parentalité - Faciliter l'articulation des actions avec celles conduites par les partenaires du territoire - Développer des actions d'économie sociale et familiale - Accompagner les équipes bénévoles - Participer aux dynamiques de réseaux - Tisser un réseau de partenaires, animer le partenariat en proposant notamment des thèmes ou des objectifs d'actions cohérents - Participer et piloter les activités des deux LAEP (lieux accueil enfants-parents) - Coordonner et dynamiser le travail de l'équipe d'animateurs permanents et vacataires - Représente le Centre Socio-Culturel à l'extérieur de la structure pour tout ce qui concerne la parentalité, la santé. Compétences - Expérience : - Méthodologie de conduite et de démarche[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons 3 animateurs / animatrices pour la période du 04/08/2025 au 22/08/2025. Vous serez en charge de l'animation des 11-17 ans et savez gérer les divers missions liées au poste : - Organiser et mettre en oeuvre des activités récréatives auprès d'enfants et d'adolescents, - Coordonner l'activité d'une équipe. Horaires de travail : 9H - 17H30 du Lundi au Vendredi. Rémunération : 62.81 Brut la journée Déplacements ponctuels, conduite de véhicules 9 places pour les sorties extérieures avec les jeunes, vous devez être en possession du permis B.

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-des-Fossés, 32, Allier, Occitanie

Au sein d'un EHPAD associatif et familial, Vous serez en charge de la planification, de la construction et de l'animation d'ateliers diversifiés et adaptés aux différents profils des résidents. Vous pourrez programmer des intervenants extérieurs en lien avec la direction. Vous apporterez votre contribution au projet d'accompagnement personnalisé de chaque résident. Vous travaillez du lundi au vendredi de 14h à 17h30 en CDI. Prise de poste : le 1er juillet 2025. PROFIL : Sens de l'initiative et disposant d'une bonne autonomie de travail. Vous devez être impérativement titulaire du BPJEPS ou d'un diplôme équivalent.

photo Conseiller / Conseillère technique de service social

Conseiller / Conseillère technique de service social

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ? Vous souhaitez développer vos compétences dans le service public ? Alors rejoignez la CPAM de l'Ain en tant que Conseiller service prévention Missions/activités Le ou la conseiller service prévention aura pour mission de : * participer au recrutement de groupes d'assurés et d'individuels participant à l'examen de prévention en santé (EPS) en veillant à maintenir les partenariats existants, et en développant de nouveaux partenariats en lien avec le tissu associatif et institutionnel local, en priorité auprès des publics précaires * être le référent pour la gestion de la file active des assurés convoqués aux examens de prévention en santé, dans un objectif d'efficience et de fluidité * préparer et animer des séances d'éducation collectives (sur un format court) en santé en direction des groupes d'assurés reçus en EPS, et contribuer ainsi à la délégation de tâches pour gagner du temps médical * gérer les relations de proximité avec nos partenaires internes et externes * veiller au suivi statistique de l'ensemble de ses activités contributif du recueil trimestriel du CES (remontées[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Centre Social Malpassé recrute un.e référent.e prévention jeunesse dans le cadre du dispositif financé par le Conseil départemental des Bouches-du-Rhône. Vous serez chargé.e de concevoir, animer et coordonner des actions de prévention auprès des jeunes (11-18 ans) afin de prévenir le décrochage scolaire, les comportements à risque et favoriser leur insertion sociale et professionnelle. Le poste est en binôme avec un.e « référent.e jeunesse » également en cours de recrutement. Vos missions principales : - Identifier les problématiques des jeunes du quartier (délinquance, insertion, rupture familiale, comportements à risques.) et élaborer un plan d'actions cohérent avec les réalités locales. - Organiser et animer des ateliers collectifs (sport, culture, santé, citoyenneté, mobilité, emploi). - Être force de proposition et contribuer à la mise en œuvre d'une dynamique - d'aller vers - le public 11/25 en fragilité/pré-décrochage scolaire en lien étroits avec les partenaires Jeunesse du territoire. - Élaborer et rédiger un contrat d'objectifs annuel en lien avec le projet social du centre et les réalités du terrain à partir du diagnostic. - Assurer un rôle de médiation[...]

photo Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Animateur(trice) séjour vacances pour personnes handicapées

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Plusieurs postes à pourvoir Pour encadrer nos séjours adaptés (adultes déficients intellectuels avec ou sans troubles associés). Vous devrez gérer le quotidien et la mise en place des animations intérieures et extérieures (sorties touristiques, organisation de veillées). Participation à la vie d'équipe et aux transmissions écrites et orales. Séjours de 7 ou 15 jours - Période des séjours du 26 juillet au samedi 23 août Profils et compétences : Expériences d'animation ou de gestion de groupe, issu des filières animation, médico-sociales et sports adaptés. 2 journées de formation (rémunérées) obligatoires sur Angers (49) (pas de remboursement de frais de transport) Départ et retour des séjours d'Angers, Cholet et communes du département du Maine-et-Loire.

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Affaires culturelles

Chasselay, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le patronage Saint Martin, est un centre d'accueil de loisirs sans hébergement, à destination des élèves scolarisés au sein des 2 écoles de Chasselay. Il accueille une cinquantaine d'enfants sur le temps périscolaire les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h à 18h45 et pendant les vacances scolaires (vacances d'automne, de Février, de printemps et 2 semaines en Juillet). Les enfants sont pris en charge dès la sortie de l'école, sont accompagnés dans la réalisation de leurs devoirs par petit groupe de 2 ou 3 puis des activités au choix sont proposées (activités manuelles, lecture, jeux de société, jeux en extérieur, cuisine, bricolage) ainsi qu'un court temps de prière en début d'activité. Notre patronage recherche son nouveau/sa nouvelle directeur(trice) pour la rentrée de septembre 2025. Vous serez le/la garant(e) de la qualité de l'accueil éducatif et ludique proposé aux enfants, en étroite collaboration avec les familles et les partenaires institutionnels (paroisse, mairie, SDJES, CAF, etc.). Vos missions principales : - Direction et coordination du patronage : Assurer l'accueil et l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires et extrascolaires Élaborer[...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Vernouillet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Une mission d'intérêt général Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés du Responsable Pension de Famille, vous serez acteur du bon fonctionnement d'une structure composée de 24 logements. A ce titre, vous contribuerez au bien être des résidents au quotidien et à leur insertion sociale. En tant qu'Agent d'animation pension de famille, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - L'accueil et la bonne installation des résidents ; - La présentation du fonctionnement de la pension de famille et la transmission d'informations liées à l'utilisation des équipements ; - Un rôle de soutien auprès des résidents, et de manière ponctuelle des missions de médiation. C'est contribuer : - A l'animation collective et la coordination d'actions ayant pour objectif de favoriser l'autonomie, la bonne organisation quotidienne de la pension de famille et l'ouverture sur l'extérieur des résidents ; - À l'instauration d'un climat respectueux et assurer une bonne dynamique de groupe ; - A l'identification[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi

Portet-sur-Garonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Description du poste Nous recherchons un responsable ou une responsable QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de la mise en œuvre et du suivi des politiques QSE au sein de notre entreprise, garantissant ainsi la conformité aux normes en vigueur et l'amélioration continue de nos processus. Vous avez pour mission de définir, mettre en œuvre et animer la politique QSE et le système de management QSE de l'entreprise dans le respect des exigences clients, normatives et règlementaires. Détails du poste Définir et décliner la politique QSE - Définir, organiser et maintenir le système de management de la qualité et superviser sa déclinaison à tous les niveaux de l'entreprise - Définir la politique QSE, les objectifs et les indicateurs associés en fonction du contexte réglementaire (cadre législatif, labels et certifications obtenus) et des orientations de la direction générale. - Garantir l'efficacité du système QSE (bilans statistiques, analyser et exploiter les résultats) - Définir et mettre en œuvre le plan de communication de la politique QSE - Assurer la bonne compréhension et l'application des procédures et démarches[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'agglomération du bassin de Brive recrute Un.e Directeur.rice du multi-accueil collectif (Catégorie A) Au sein du multi accueil collectif, sous l'autorité de la Directrice de la Petite Enfance, le.la Directeur.rice du multi-accueil dirige la structure d'accueil collectif de 20 agréments accueillant des enfants de 10 semaines à 6 ans. Il.elle est garant.e des bonnes conditions d'accueil des enfants, il.elle anime une équipe pluridisciplinaire en collaboration avec son adjoint.e. Il.elle veille à la mise en place du projet pédagogique de la crèche et des orientations communautaires. Il.elle assure les missions d'éducateur de jeunes enfants. MISSIONS Pilotage de la structure : - Participer à la construction du projet pédagogique de l'établissement et l'animer dans le respect du cadre défini par la collectivité ; participer à son évaluation ; - Optimiser la gestion de l'établissement en lien avec les objectifs fixés ; - Faire une veille juridique, sanitaire et sociale ; - Participer aux commissions d'attribution des places ; - Participer aux groupes de travail de la Direction de la petite enfance[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Castres-Gironde, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

CDD de remplacement momentané (ART. 3-1) du Responsable ALSH et animateur. Dans le cadre d'un service public de proximité et sous l'autorité de Mme le Maire, le responsable Enfance jeunesse dirige, coordonne et anime l'ensemble du service enfance jeunesse. Il a un rôle de conseil et d'assistance technique auprès des élus et de la hiérarchie. Il construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs. Il organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation. Missions : - Mise en œuvre du projet pédagogique de la structure (ALSH) - Relations aux élus : information, conseil et assistance technique - Gestion administrative et partenariat avec les organismes extérieurs : DDCS, CAF, Communautés des communes,... - Encadrement de l'équipe du service enfance et jeunesse - Contrôle de l'application des règles de sécurité et d'hygiène - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de pro jets d'animation et de démarches pédagogiques -Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l 'équipe d'animation Profil Diplôme de direction[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Notre client, association privée à but non lucratif (loi 1901), a ouvert son premier établissement en 2023 dans le Val-de-Marne (94). Ce lieu unique en France propose une offre multi-sensorielle autour de 5 pôles d'activités (culturel, artistique, motricité, manuel et numérique), dans un environnement inclusif, stimulant et ludique, ouvert aux enfants en situation de handicap ainsi qu'à leurs fratries. Dans le cadre d'un remplacement, l'association recrute sa-son : Coordinatrice-eur de Village Profil du poste : Rattaché-e à la Responsable de la structure, vous collaborez étroitement à la bonne organisation du village, au suivi des activités ainsi qu'à l'accompagnement des enfants et de leurs familles. En véritable bras droit de la Responsable du village, vous pouvez être amené à la remplacer en cas d'absence. Vos principales missions sont les suivantes : -Assurer la coordination pédagogique en planifiant les ateliers, en encadrant les intervenants extérieurs, en garantissant la qualité des activités et en adaptant l'offre aux besoins des enfants, tout en étant force de proposition. -Gérer l'ensemble du processus d'inscription des familles, de la prise de contact à la validation[...]

photo Festival de Tango Argentin

Festival de Tango Argentin

Cinéma, Danse - Bal - Cabaret

Prayssac 46220

Du 19/07/2025 au 27/07/2025

Samedi 19 juillet - Soirée d’ouverture 20h - Concert de l’Ensemble Hyperion et Show de Yanina Quiñones, Neri Piliu, Marcela Guevara et Stefano Giudice 22h - Milonga / DJ Arnaud Dimanche 20 juillet - Grande Milonga avec l’Ensemble Hyperion 21h - Milonga animée par l’Ensemble Hyperion / DJ Stefano Lundi 21 juillet - Milonga thème “Seventies” ! 19h30 : Apéritif d’accueil 20h30-21h30 - En compagnie des maestros du festival, revoyons ensemble les règles et les coutumes de la milonga, pour profiter au mieux de cette pratique sociale empruntée à la vie portègne. 21h30 - Milonga / DJ Cyber Chris Mardi 22 juillet - Milonga et Show - Marcela Guevara & Stefano Giudice 21h30 - Milonga / DJ Neri Mercredi 23 juillet - Milonga et Show - Yanina Quiñones & Neri Piliu 17h30-19h - Milonga extérieure et apéritif proposé par la Mairie de Prayssac place d’Istrie, au cœur du village. 21h30 - Milonga / DJ Fernando Jeudi 24 juillet - Milonga et Show - Natalia Vicente & Fernando Nahmijas 19h30 - Conférence de Solange Bazely, suivi d’un temps d’échanges 21h30 - Milonga / DJ Marcela Vendredi 25 juillet - Milonga thème “Paillettes et licornes” ! 19h30 - Atelier de musicalité, animé par Richard[...]

photo Cours de Qi Gong

Cours de Qi Gong

Manifestation culturelle

La Petite-Pierre 67290

Du 03/07/2025 au 28/08/2025

Respirez, bougez, admirez la vue ! Le Qi Gong vise à l'épanouissement individuel de l'être, à l'entretien de la santé, à l'équilibre émotionnel et à l'unité entre l'esprit et le corps. Vivez l’expérience dans un écrin de verdure avec une vue imprenable sur la maison et le jardin des païens. Animé par Sabine Amiel, diplômée de l'école "les temps du corps" à Paris. Séance en extérieure dans le jardin des Païens à La Petite Pierre. Annulation en cas de pluie.

photo Démonstration de technique de pierres sèches sur talus et visite du Manoir de Kermorus

Démonstration de technique de pierres sèches sur talus et visite du Manoir de Kermorus

Visite guidée, Atelier

Saint-Pol-de-Léon 29250

Du 07/07/2025 au 18/08/2025

À 16h : démonstration-atelier de la technique de la pierre sèche sur talus mur. À 17h : visite commentée des extérieurs et de l’intérieur du manoir de Kermoruz, 15e et 16e siècles, en cours de restauration. RDV au manoir de Kermorus (à 4 km environ du centre-ville de Saint-Pol-de-Léon en direction de Landivisiau). Par Saïg Jestin, animateur bénévole de Pays. Sans inscription.

photo Animation nature au grand étang de la Jemaye - Pas si bêtes !

Animation nature au grand étang de la Jemaye - Pas si bêtes !

Fête, Nature - Environnement, Nature - Environnement, Plante - Fleur, Nature - Environnement, Pour enfants, Nature - Environnement

La Jemaye-Ponteyraud 24410

Le 22/07/2025

Thématique : Pas si bêtes ! Mouches, araignées, gerris... les bestioles sont partout ! Avec toutes leurs pattes et leurs antennes, elles n'ont pas très bonne réputation. Mais les connaît-on vraiment ? Où vivent-elles, comment se nourrissent-elles, quels sont leurs particularités ? Armés de microscopes, d'épuisettes et d'une bonne dose de curiosité, partons à la rencontre de nos plus petits voisins ! A partir de 7 ans. Activité extérieure. 15 personnes maximum. Chaussure de marche. Tri Cycle enchanté Juliette GUINET  Tel : 05 53 03 73 04 ou 07 70 28 20 48 (par sms) Mail : education@tricycleenchante.fr 

photo Moniteur / Monitrice d'auto-école

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Avenir Emploi Auvergne-Rhône-Alpes situé à Villeurbanne réunit, dans un même lieu, plusieurs dispositifs à destination des jeunes de 18 et 30 ans les plus éloignés de l'emploi. Le dispositif Mob' and Go, un dispositif d'accompagnement et de formation à la mobilité inclusive, est composé de 7 collaborateurs et comprend deux activités : - L'auto-école : A travers une pédagogie adaptée, Mob' and Go accueille des personnes rencontrant des difficultés d'apprentissage, pour lesquelles le permis est une nécessité pour trouver un emploi. - Les Ateliers : Mob' and Go propose à des entreprises, des organismes de formation ou d'insertion, de coconstruire des actions de mobilité inclusive à destination de leur propre public. L'objectif est de proposer des solutions facilitant les modalités de déplacement en prenant en compte l'intermodalités, l'impact environnemental, l'aspect financier, la réduction du stress ou de l'anxiété liée aux trajets, etc. Le poste que nous vous proposons : Nous recherchons pour le Pôle Avenir Emploi à Villeurbanne un Moniteur d'Auto-Ecole (H/F) pour un CDD de remplacement. Quelles sont vos missions ? Pédagogiques : Vous évaluez et réalisez la[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité du Chef de Service Educatif : Vous accompagnez la vie quotidienne de la maison d'enfants, Vous animez les temps libres et d'internat, Vous élaborez les projets personnalisés, Vous accompagnez vers l'autonomie, Vous suivez la scolarité des enfants, Vous participez à l'organisation des vacances scolaires et des camps, Vous animez la vie collective, Vous assurez les suivis extérieurs (audience, santé, synthèses), Vous travaillez en lien avec les familles, Vous travaillez en lien avec les référents de l'Aide Sociale à l'Enfance. Votre bienveillance, votre convivialité et votre autorité naturelle sont vos atouts. Vous aimez le travail en équipe. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Vous êtes capable d'instaurer une distance éducative adaptée. Vous souhaitez évoluer dans la protection de l'enfance et vous avez une expérience réussie de l'animation et de l'encadrement de publics jeunes. Diplôme d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur requis Expérience souhaitée d'animation et d'encadrement de publics jeunes Expérience souhaitée dans la Protection de l'Enfance Permis B requis Rémunération[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Solgne, 57, Moselle, Grand Est

Vous participez à l'éducation, au développement et au soutien des enfants accueillis nécessitant une mesure de protection de l'enfance. En lien avec votre équipe, vous permettez à l'usager de restaurer ou de préserver son autonomie, ainsi que de développer ses capacités de socialisation, d'intégration et d'insertion. Vous avez le souci d'individualiser la prise en charge de l'usager tout en associant la famille dans tous les projets mis en œuvre dans les limites judiciaires posées. Vos missions seront notamment ; - Favoriser l'accompagnement individuel au sein d'un collectif en assurant une prise en charge collective continue en inculquant les règles fondamentales de vie en groupe - Assurer un accompagnement éducatif adapté aux besoins des bénéficiaires, conseiller et soutenir les enfants et adolescents dans les actes de la vie quotidienne - Veiller aux règles d'hygiène, assurer la sécurité de l'enfant ou de l'adolescent et un suivi scolaire adapté dans une démarche d'autonomisation de l'usager - Amener l'enfant à une prise de conscience de ses potentialités propres, à développer son sens de l'observation, à apprendre et à se responsabiliser au sein du groupe - Assurer[...]

photo Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi Administrations - Institutions

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

Sous l'autorité de la responsable du service « développement territorial et conseil aux communes », vous aurez en charge la responsabilité du pilotage des politiques intégrées au Contrat d'Objectif Territorial et ainsi : Assurer l'élaboration et le pilotage des dispositifs des transitions (PCAET, Contrat d'Objectif Territorial) : Finaliser et accompagner les programmes d'actions " Climat, air, énergie " et " Economie circulaire " - Intégrer des actions en faveur des filières alimentaires locales et de leurs débouchés sur le territoire Définir un cadre d'action de l'adaptation pour le territoire et organiser leur lancement. Participer aux travaux et aux documents cadres d'aménagement du territoire en lien avec les communes. Formaliser les plans d'actions sur la plateforme Territoires en Transition et suivre et compléter les référentiels. Suivi des audits du COT Mettre en œuvre et suivre les programmes d'actions thématiques en mobilisant les services et partenaires Développer et mettre en œuvre des outils de suivis quantitatifs et qualitatifs des objectifs d'amélioration des transitions. Identifier et mobiliser les porteurs de projets susceptibles d'intégrer la démarche[...]

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du directeur et du directeur adjoint, le (la) chargé(e) de mission participera au développement régional de l'intermédiation service civique et de l'offre de formation civique et citoyenne d'Info Jeunes Bourgogne-Franche-Comté. Il (elle) assurera par ailleurs ponctuellement l'ouverture de la structure le samedi et la conduite d'ateliers d'animation. Intermédiation service civique : - Développement et promotion de l'intermédiation IJ, - Accompagnement des jeunes volontaires et de leurs structures d'accueil, - Edition des contrats d'engagement et des conventions de mise à disposition, suivi administratif, - Bilans périodiques et annuels. Formations civiques et citoyennes et PSC : - Développement et promotion des sessions de formations, - Coordination des contenus site formationcivique-bfc.fr, - Organisation logistique des sessions (lieu, matériel, restauration.), - Animation des formations et planification des interventions extérieures, - Gestion des inscriptions et transmission des informations au service de facturation, - Bilans des formations, - Suivi et évaluation des procédures Qualiopi, - Bilans périodiques et annuels. Accueil du public et animations[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Grans, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Lieu : EHPAD Résidence Saint-Antoine, 13450 Grans Type de contrat : CDI - Temps plein Date de début souhaitée : 15 juillet 2025 Présentation de l'établissement : La Résidence Saint-Antoine est un EHPAD situé à Grans, accueillant des personnes âgées en perte d'autonomie. L'établissement comprend également une unité protégée, une résidence autonomie et un accueil de jour. Nous plaçons le bien-être, la dignité et le lien social au cœur de notre accompagnement. Missions : En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions principales : - - Concevoir, planifier et animer des activités adaptées aux besoins et envies des résidents . - Favoriser la participation des résidents et maintenir le lien social - - Travailler en lien avec les familles, les bénévoles et les partenaires locaux - - Contribuer à l'évaluation des besoins en matière d'animation dans le cadre du projet personnalisé - - Participer à la vie institutionnelle (CVS, fêtes, projets, réunions.) Profil recherché : - - Titulaire d'un diplôme de type BPJEPS, DEJEPS, DUT Carrières sociales ou équivalent - - Expérience auprès des personnes âgées souhaitée -[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Varces-Allières-et-Risset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LA MAIRIE DE VARCES RECRUTE ! Gestionnaire administrative et comptable 80 % Profil n° RH. 2025 - n°07 - Contractuel de Catégorie C Prise de poste souhaitée le 25 août 2025 Expérience similaire souhaitable Faire acte de candidature auprès de Monsieur le Maire de VARCES avant le 14 juin 2025 par courriel : candidature.ville@varces.fr en précisant la référence Profil n° RH. 2025 - n°07 Recrutement le 7 juillet 2025 Pour plus d'informations sur le poste, contactez Mme THOMASSET, directrice-adjointe du service Socio-Culturel au 04 76 72 88 48 ou par mail c.thomasset@varces.fr MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice adjointe, Missions principales : Gestion comptable associative - Assurer la gestion comptable (enregistrement des pièces comptables), suivi de la trésorerie (gestion des différentes caisses), émission de bons de commande (pour les responsables des services) et virements pour le paiement des prestataires - Préparer les décaissements : édition des chèques à la signature et envoi des règlements - Assurer les relations avec la banque : tenue et gestion des comptes - Saisir les opérations sur le budget réel, et suivre l'ensemble des éléments du budget associatif -[...]

photo Chargé / Chargée de mission tourisme

Chargé / Chargée de mission tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Donat-sur-l'Herbasse, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir le : 15 septembre 2025 / Date limite de candidature le : 22 Juin 2025 Vous souhaitez contribuer à la valorisation de l'offre touristique du territoire d'ARCHE Agglo, alors n'hésitez pas à candidater ! Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans le poste proposé. Rattaché-e à l'unité Tourisme Sport Nature à Saint Donat sur L'Herbasse, sous l'autorité de son responsable, vous contribuerez à la mise en œuvre de la stratégie touristique du territoire ARCHE Agglo par la valorisation et la structuration de l'offre touristique et plus spécifiquement à la mise en œuvre du programme d'actions en faveur des sports de pleine nature. Vos missions au sein d'une équipe de 10 personnes, seront conduites en collaboration directe avec le responsable de l'unité, la technicienne réseau de randonnée et la chargé-e de communication tourisme et sports nature sous statut d'apprentissage, afin de garantir la coordination et la complémentarité des actions de développement touristique déployées sur le territoire ARCHE Agglo. Mise en œuvre et participation[...]

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Vernon, 27, Eure, Normandie

Sous l'autorité de la responsable du service santé, le ou la chargé(e) de mission assure d'une part, la coordination de l'ASV sur les quartiers politique de la ville et d'autre part, la mise en oeuvre d'un programme d'actions en prévention/promotion en santé à l'attention des séniors ainsi que sur le sujet des maladies chroniques sur l'ensemble du territoire intercommunal, avec une attention particulière pour les publics vulnérables. MISSIONS Animer et coordonner le réseau des acteurs en promotion de la santé Mettre en place un programme d'actions prévention/promotion et accompagner la mise en oeuvre d'actions Rédiger les demandes de subventions Participer à l'animation du réseau d'acteurs de prévention en santé sur SNA et les QPV Participer à certains groupes de travail du CLSM Participer aux réunions de coordination de l'ARS et des acteurs de la politique de la ville PROFIL Formation supérieure dans le domaine de la santé et/ou santé publique ou professionnel expérimenté du secteur sanitaire ou social Connaissance des thématiques de santé publique Compétences en matière d'animation, de conduite de projet, de soutien méthodologique Capacité de développer le travail en réseau Qualité[...]

photo Animateur / Animatrice sur la promotion du patrimoine

Animateur / Animatrice sur la promotion du patrimoine

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Positionné(e) au sein de la division du patrimoine, le/la technicien(ne) du patrimoine, est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Patrimoine du secteur 94. Il/elle prépare, coordonne et assure le suivi technique des prestations de travaux et de maintenance. Participer à la réalisation des études de faisabilité technique et financière des opérations de travaux, d'entretien, de mise en sécurité, efficacité énergétique ou de rénovation en lien avec le responsable patrimoine. Participer à la rédaction des DCE des marchés publics services et travaux (CCTP travaux, CDPGF, etc.) et analyse des offres (RAO). Etablir et vérifier les devis travaux en lien avec la programmation annuelle de travaux. Veiller à la bonne application de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité sur les chantiers (contrôles techniques, diagnostics préalables et de fin de chantier, déclarations de travaux et réceptions des commissions de sécurité). Participer aux suivis des VTR (visites techniques réglementaires) et accompagner les prestataires sur les sites. Les activités suivantes sont en lien avec les unités de gestions : Assurer l'interface et le suivi technique des[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Baccarat, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le SIVOM de Baccarat recrute un(e) assistant(e) petite enfance en crèche ou auxiliaire de puériculture en CDD du 7/07 au 31/08/25 , 20 heures par semaine Vous exercerez vos missions au sein d'un multi accueil de 22 places. Vous assurerez l'accueil et la prise en charge d'enfants de 2 mois ½ à 3 ans en veillant à leur sécurité et à leur bien-être. MISSIONS PRINCIPALES : - Assurer la sécurité des enfants tout au long de la journée : jeux, repas, sieste, en extérieur,. - Accueillir l'enfant et ses parents en instaurant un climat de confiance - Transmettre à l'équipe les informations données à l'arrivée de l'enfant par la famille afin de pouvoir adapter au mieux sa prise en charge journalière ; et lors du départ, relater les points forts de la journée de l'enfant à ses parents - Favoriser le jeu libre par la mise en place d'espaces adaptés ainsi que par son positionnement - Proposer quotidiennement des activités d'éveil variées, répondant aux besoins des enfants - Accompagner les enfants dans les soins quotidiens : change, repas, endormissement - Participer à l'entretien des locaux : gestion du linge, nettoyage repas : les tables, chaises hautes, vaisselle, désinfection[...]

photo Responsable atelier carrosserie

Responsable atelier carrosserie

Emploi

Buc, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions principales seront les suivantes :Commerce :Enregistrer et planifier les rendez-vous,Accueillir le client, enregistrer ses demandes et transmettre ses besoins au Responsable de production (suivant l'organisation de l'établissement),Assurer la promotion des services périphériques (Renault Rent, cartes de paiement Diac, accessoires.) et suivre  les actions commerciales,Obtenir l'accord du client sur les travaux complémentaires,Préparer ou établir la facture, suivant  l'organisation de l'établissement,Pour les clients « paiement comptant » (dont franchises), obtenir impérativement le règlement pour pouvoir restituer le véhicule,Pour les clients «assurances » s'assurer de l'exhaustivité du dossier (prise en charge, passage expert,.),Expliquer les travaux effectués lors de la restitution du véhicule,Encaisser les ventes, et clôturer le dossier, suivant l'organisation de l'établissement,Assurer la protection et gestion des moyens de paiement remis par la clientèle (espèces, chèques.),S'assurer de la satisfaction du client après son passage en atelier (J +1),Assurer le suivi des ordres de réparation en cours.Gestion - organisation :Faire appliquer et contrôler[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Hôpitaux - Médecine

Paris, 75, Paris, Île-de-France

GROUPE D'ŒUVRES SOCIALES DE BELLEVILLE - 75020 Paris 20e Le Multi-Accueil du GOSB, avec une capacité de 20 berceaux, est une structure qui offre plusieurs types d'accueils pour les enfants âgés de 10 semaines à 3 ans (régulier, occasionnel). La structure est repartie en 2 sections, Bébés (8) et Moyens/Grands (12), elle dispose d'une pièce commune, de dortoirs séparés, d'une salle de motricité, d'une salle de jeux d'eau et d'un espace de jeu extérieur. Les repas sont élaborés sur place par notre cuisinier et l'entretien des locaux est assuré quotidiennement par notre agent de ménage. Un Médecin de crèche et une Psychologue dédiée aux enfants + une dédiée aux professionnelles (APP) complètent l'équipe. Situé au 162 rue de Belleville dans le 20e arrondissement de Paris, le multi-accueil de Belleville accueille ses enfants du lundi au vendredi de 8h30 à 18h00. Le poste Rattaché(e) à la directeur Général du Groupe d'Œuvres Sociales de Belleville (G.O.S.B.), vous êtes un acteur / une actrice majeure des valeurs du G.O.S.B. À ce titre vous êtes amené(e) à faire vivre les valeurs pédagogiques du projet en impliquant votre équipe (2 DEAP, 2 AEPE et 1 apprentie[...]

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi

Tigery, 91, Essonne, Île-de-France

Entreprise Créée en 2002 par Franck Grimonprez, LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l'industrie. LOG'S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, de transport, d'investissement, d'immobilier, de process et d'innovation. LOG'S compte aujourd'hui 3 300 collaborateurs, 46 sites en France et à l'international pour une surface exploitée de plus de 1 300 000 m² d'entrepôts. Depuis 2022, LOG'S est une marque du groupe DERET. A proposer du Groupe DERET : Le groupe DERET est présent dans cinq métiers : le transport, la logistique, le conditionnement et packaging, l'immobilier et l'hôtellerie-restauration, à travers 6 marques : Deret, Log'S, Logtex, Deret Ateliers Cosmétiques, Sogipac et Caphotel. Le Groupe DERET compte emploi désormais 7000 collaborateurs et réaliser un CA de 500 millions d'euros. Nous recherchons notre futur Coordinateur QHSE F/H pour nos 2 sites basés à Tigery et Réau (des déplacements sont donc à prévoir entre les 2 sites). Poste Rattaché au Directeur de Site, il assure[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Beauchastel, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Poste Le (la) Responsable de service éducatif a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accompagnées. Il (elle) veille à la mise en œuvre du projet de service. Sous l'autorité de la direction du site, vous aurez en charge les missions suivantes : * Pilotage de l'action du service : Concevoir et mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des personnes accompagnées. * Encadrement d'une équipe et gestion des ressources humaines : Encadrer et animer une équipe éducative, Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, Apporter un appui technique aux professionnels, Développer les compétences individuelles et collectives des membres du service, Identifier les besoins en matière de formation, Participer à la réalisation des fiches de postes et au recrutement des équipes, Prévenir et gérer les conflits , Animer et conduire les réunions d'équipe, Fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats. * Gestion administrative et budgétaire : Gérer,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recherchons notre futur(e) Directeur(rice) adjoint(e) en CDD à temps plein pour nos diverses antennes du CMPP (Espalion, Villefranche-de-Rouergue, Decazeville), à pourvoir au 25/08/2025. Missions principales : Sous l'autorité du Directeur responsable des sites, et par subdélégation, le Directeur Adjoint est chargé du bon fonctionnement global de l'établissement (CMPP) et de ses antennes. Il intervient à la fois sur les volets administratifs, organisationnels, managériaux et institutionnels. 1. Organisation et gestion de l'établissement : - Assure la continuité de direction en l'absence du Directeur. - Supervise l'organisation générale : calendrier d'ouverture, fonctionnement des services, organisation des plannings et remplacements dans le respect du droit du travail et des conventions collectives. - Pilote les dépenses de fonctionnement dans la limite du budget alloué, suit les devis d'investissement, participe à l'élaboration du budget, du compte administratif et du rapport d'activité annuel. - Met en œuvre et actualise les procédures internes (sécurité, qualité, gestion des locaux). - Renseigne et suit les enquêtes institutionnelles (ANAP, ERRD, etc.). - Tient[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Centre Social Malpassé recrute un.e référent.e jeunesse dans le cadre de la mise en oeuvre de son projet social 2024-2027. Vous serez chargé.e d'accueillir, de mobiliser et d'accompagner les jeunes de 12 à 25 ans dans leurs projets collectifs afin de susciter l'engagement local, le lien social et de développer le pouvoir d'agir. Le poste est en binôme avec un.e « référent.e prévention jeunesse » (RPJ) également en cours de recrutement. Vos missions principales : - Crée et garantit les conditions favorables permettant, l'expression des publics, le dialogue avec les jeunes, l'émergence des besoins et le repérage de problématiques éventuelles - Participe à la mise en oeuvre du projet éducatif, notamment en accompagnant la mise en place de temps complémentaires de l'accueil jeunes, avec des modalités d'accueil souples en soirées, etc. - Développe des actions itinérantes et délocalisées pour capter les publics non-inscrits et expérimente des lieux tiers et espaces innovants - Accompagne les jeunes dans la démarche de projets : aide et/ou sensibilise à l'identification des étapes, à la réalisation d'un échéancier, à la rédaction du projet, à la réalisation d'un budget, à la[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

L'Association Sésame Autisme Occitanie Est, association régionale de familles, militante et gestionnaire de 18 établissements médico-sociaux, qui accueille et accompagne plus de 400 enfants, adolescents et adultes présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme, avec plus de 400 professionnels, recrute un (e) Educateur(trice) Spécialisé(e) F/H en CDI temps plein - Convention 1966 IME MAS DE LA SAUVAGINE - VAUVERT (30) MISSIONS PRINCIPALES: Instaurer une relation d'accompagnement et assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique Animer, soutenir la vie quotidienne et favoriser le développement des capacités des personnes accompagnées Animer une intervention socio-éducative individuelle et/ou collective Garantir et soutenir la mise en œuvre des protocoles d'accompagnement individualisés décidés en équipe pluridisciplinaire Concevoir, conduire et évaluer les projets d'accompagnement individualisés Participer à la mise en œuvre d'un projet éducatif ou thérapeutique en s'inscrivant dans un travail d'équipe S'assurer en équipe de la cohérence de l'action socio-éducative et favoriser toutes les formes de transmission d'informations, notamment écrites Situer[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

EHPAD public situé entre Nancy et Metz, capacité d'accueil de 90 résidents, nous recherchons un(e) IDEC, responsable du pôle « résidents » de notre établissement. Poste à pourvoir à partir du 25 août 2025. CDD de 10 mois. Poste à temps plein, du lundi au vendredi. Sous l'autorité du directeur délégué, vous êtes responsable du pôle « Résidents » de l'établissement. Le pôle est composé de 5 infirmières, 25 aides-soignants, 10 agents du service hôtellerie et 2 animatrices. Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin coordonnateur (40%), d'une psychologue (50%), d'une ergothérapeute (20%). Vos missions consistent à : - Manager les équipes du pôle : IDE, AS, ASH, animatrices, en lien avec le projet d'établissement ; - Organiser l'accompagnement médico-social des résidents : évaluation de la charge en soins, relations avec les intervenants extérieurs (médecins traitants, kinésithérapeutes, pharmacie .), relations avec les familles ; - Gérer les ressources humaines et matérielles du pôle en lien avec la responsable du pôle gestion : gestion de l'absentéisme, recrutements, évaluation professionnelle, identifier les besoins en matériel,[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Morne-à-l'Eau, 97, Guadeloupe, -1

Sous l'autorité hiérarchique du directeur : a) Accompagnement et suivi des résidents : Le psychologue effectue un accompagnement personnalisé des résidents, veille à leur bien-être et au respect de leur dignité. Elle/Il est vigilant(e) quant à l'expression de leurs désirs et de leurs projets. Elle/Il est à l'écoute de leurs questionnements et attentif à leurs capacités d'adaptation à la vie en institution gériatrique. Elle/Il est présent(e) auprès des résidents au cours de leur vie et participe, avec l'équipe soignante, à l'accompagnement de la fin de vie. Elle/Il assure la confidentialité des informations obtenues lors de ses entretiens. Elle/Il respecte le secret professionnel et reste attentif à préserver la vie privée des résidents, y compris lorsqu'elle/Il est amené(e) à transmettre des éléments de son intervention à l'équipe soignante. b) Évaluation et transmission concernant les résidents : Le psychologue évalue les capacités cognitives du résident à travers des grilles, des questionnaires et des épreuves adaptées au grand âge, son humeur, anxiété, ses facultés d'adaptation et sa capacité à créer de nouveaux investissements. Étant donné la spécificité des pathologies[...]

photo Animateur sportif / Animatrice sportive

Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Tourisme - Loisirs

Breitenbach, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions : Accueil et équipement des clients. Briefing de sécurité, surveillance des pratiquants. Participer à l'entretien du parc. Donner le sourire aux clients. Profils recherchés : - envie d'apprendre -envie de travailler en équipe -avoir un bon relationnel et aimer le contact clients -envie de travailler en extérieur -un brevet de secourisme est un + selon le métier -des notions d'allemand et/ou d'anglais sont un + *Contrats CDD saisonnier : - Pour les mois de juillet et août complets (samedis et dimanches inclus) Assurez-vous de pouvoir vous rendre sur le lieu de travail par vos propres moyens.

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste à pourvoir dès que possible. Le poste : Sous l'autorité du chef de service, l'Aide Médico Psychologique participe au développement des personnes accueillies et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne. Les missions : - Participer à l'animation de la vie sociale et à l'animation des temps d'activités, - Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne (levé, repas, nursing..) - Organiser et ajuster l'intervention auprès des personnes accueillies en articulation avec les différents projets, - Participer à la conception et la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes accompagnées , - Assurer le suivi des actions inscrites dans le projet d'accompagnement individualisé. Les exigences : - Être diplômé d'Etat AMP ou AES (DEAMP/DEAES) - Profil dynamique et pétillant avec une forte appétence pour l'animation - Avoir des capacités d'écoute, de prise de recul et d'analyse - Autonomie dans la conception et la mise en place d'animations diversifiées dans les champs du sensoriel, musical, créatif, cognitif, moteur.. - Être force de proposition pour dynamiser le quotidien des résidents de la MAS aussi bien sur l'ambiance au sein de l'unité[...]

photo Surveillant / Surveillante d'internat

Surveillant / Surveillante d'internat

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

En lien avec l'animateur référent, vous accueillez les résidents du foyer (mineurs et adultes) et assurez une présence en début de soirée 17h-22h du lundi au jeudi soir et un dimanche soir sur deux (repas du soir sur place). Vous avez un rôle double : - présence et vigilance (garant de la sécurité) envers les personnes, notamment les apprentis mineurs. - animation de soirée. Vous participez à créer du lien et une dynamique entre les apprentis et jeunes adultes présents dans le foyer, en proposant des activités et animations (jeux, activités sportives, sorties...). Vous êtes également facilitateur et modérateur pour l'utilisation d'internet et pouvez aider aux devoirs. Les relations avec les partenaires sont déjà établies pour les animations extérieures. Vous avez impérativement une expérience dans l'encadrement de jeunes. Vous avez un BAFA de préférence orienté public adolescent, et idéalement une formation dans le domaine éducatif / accompagnement socio-professionnel. *** Poste à prendre à la rentrée de septembre 2025**

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Boulou, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Poste à pourvoir sur Le Boulou et Ille Sur têt ( 2 jours dans chaque lieu de vie) Expérience exigée auprès des personnes seniors et en animation de groupe Elaboration et suivi du projet de vie sociale et partagé - Assurer la concertation et l'élaboration avec les habitants d'un projet de vie sociale et partagée et d'une charte de vie sociale et partagée (mon quotidien au béguinage), mise en place d'un fonctionnement respectant les besoins, rythmes de vie et attentes Pilotage du projet Mise à jour et ajustements du projet de vie sociale et partagée - Enregistrer sur tableur les informations permettant d'établir un suivi mensuel des actions réalisées, des actions engagées par rapport au projet initié - Etablir le budget annuel de fonctionnement du projet en lien avec le directeur de l'association, suivre mensuellement les dépenses par rapport au budget - Transmettre les documents justificatifs de dépenses (matériels et fournitures, intervenants externes) Reporting - Rédiger des comptes rendus des actions chaque mois Animation de la vie sociale et partagée - Participer aux activités intérieures ou extérieures avec les béguins quand les béguins le souhaitent -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Description du poste: Nous recherchons une direction pour l'ALAE Lapujade situé à Toulouse. Contrat de 4 mois à compter du 02 juin 2025. Le directeur/la directrice de l'ALAE est sous l'autorité de la coordinatrice et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation des A.C.C.E.M. (possibilité de renouveler le contrat) Vos missions principales Gestion du projet pédagogique - Élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif de la commune. - Proposer des activités adaptées aux besoins et rythmes des enfants. - Assurer une partie de la gestion administrative de la structure. - Organiser et animer le travail de l'équipe (réunions, comptes rendus, etc.). Développement du partenariat - Travailler en collaboration avec les partenaires de l'école et du territoire (PEDT). - Participer aux réunions (conseils d'école, réunions éducatives, etc.). - Partager régulièrement les avancées des projets avec la coordinatrice. Management d'équipe - Informer, organiser,[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Description du poste: Nous recherchons une direction) pour notre ALAE, suite à un arrêt maladie. Le directeur/la directrice de l'ALAE est sous l'autorité de la coordinatrice et est responsable de la gestion de l'équipe d'animation qui est sous son autorité. Il/elle est garant du projet pédagogique de la structure. Il/elle doit se tenir garant de l'application de la réglementation des A.C.C.E.M. (possibilité de renouveler le contrat) Vos missions principales Gestion du projet pédagogique - Élaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif de la commune. - Proposer des activités adaptées aux besoins et rythmes des enfants. - Assurer une partie de la gestion administrative de la structure. - Organiser et animer le travail de l'équipe (réunions, comptes rendus, etc.). Développement du partenariat - Travailler en collaboration avec les partenaires de l'école et du territoire (PEDT). - Participer aux réunions (conseils d'école, réunions éducatives, etc.). - Partager régulièrement les avancées des projets avec la coordinatrice. Management d'équipe - Informer, organiser, accompagner et évaluer l'équipe d'animation. [...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Le Foyer d'Hébergement recherche un ANIMATEUR de 2ème Catégorie H/F diplômé(e) pour une prise de poste au 01/01/2025 Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accompagnement éducatif et le soutien de la personne dans la gestion des actes de la vie quotidienne - Accompagner la personne dans l'organisation des loisirs et des vacances, dans la gestion des temps libres - Aider à l'acquisition et la gestion des règles sociales - Soutenir la personne dans la réflexion, l'élaboration et la mise en œuvre de son projet personnalisé - Assurer le recensement des informations nécessaires à l'élaboration du projet personnalisé et finalise avec le résidant la rédaction du projet - Adapter l'accompagnement éducatif et les interventions au projet individualisé de chaque résidant à ses compétences et capacités - Jouer un rôle d'indicateur des besoins spécifiques des personnes dont il assure la référence - Assurer la prise en charge collective du groupe, animer des ateliers et activités de soutien et de loisir - Assurer l'organisation et l'animation de week-end et de séjour de vacances - Travailler en équipe - Assurer un travail de collaboration et coordination avec les autres membres[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Aubigné-Racan, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Sud Sarthe, en milieu rural, recrute pour la période estivale de juillet et août un-e directeur-trice pour ses camps (6 à 12 ans). Lieux de travail : Camping en priorité sur le territoire de la collectivité. Missions : Sous l'autorité du responsable du service, le directeur-trice aura pour missions : - Elaboration du projet pédagogique. - Recrutement de son équipe d'animation en lien avec les équipes existantes et les candidatures extérieures. - Préparation des camps : demande de devis, réservations, établissement des menus, Programme d'animation. - Organisation des réunions avec son équipe pour l'élaboration des projets d'animation. - Suivi des budgets. - Garantir la sécurité physique et morale des enfants pendant les camps. - Une aide administrative sera apportée par le service pour les inscriptions, les devis, les dossiers des enfants . Le directeur-trice sera accompagné (e) des membres du centre social pour mener à bien ses missions. Conditions d'embauche : Juillet : - Du Lundi 7 au vendredi 11 juillet 2025 - Du mardi 15 au vendredi 18 juillet 2025 - Du lundi 21 au vendredi 25 juillet 2025 Et /ou Août : - Du lundi 18 au vendredi 22 août[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Restauration collective

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Organisme reconnu et expert de son domaine depuis plus de 30 ans, GEPSA Institut déploie des prestations de formation professionnelle (formation continue et en alternance) et d'accompagnement à l'insertion à destination des Personnes Placées Sous Main de Justice (PPSMJ) sur le territoire métropolitain. En réponse aux attentes des donneurs d'ordre, Administration Pénitentiaire et Conseils Régionaux, GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion durable des Personnes Placées Sous Main de Justice et à la prévention de la récidive. Les valeurs d'humanisme, du sens de l'engagement, de la responsabilité sociale et de force de propositions sont au fondement de nos actions et portées par l'ensemble de nos collaborateurs. Créé en 2015, GEPSA Institut a pour maison mère GEPSA et partage avec GEPSA les mêmes locaux au siège ainsi que les services supports. Chiffres clés : CA 6M€ / 100 salariés / Plus de 60 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes: Rattaché(e) à un Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes détenus, des sessions de formation logistique. Vous interviendrez auprès de[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

OFFRE D'EMPLOI - CHEF DE SERVICE Établissement : Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) Poste : Chef de service éducatif Type de contrat : CDI à temps partiel (entre 0,65 et 0,75 ETP) Convention collective : CCN 66 Statut : Cadre - Une semaine d'astreinte sur 4 Localisation : Le Chambon-sur-Lignon Date de prise de poste : Au plus tard le 1er septembre 2025 Présentation de l'établissement Notre MECS accueille en internat, 365 jours par an, un groupe de 10 à 12 enfants âgés de 3 à 11 ans, confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. L'accompagnement vise à garantir leur sécurité, favoriser leur développement et soutenir leur parcours de vie en lien avec les familles et les partenaires institutionnels. Processus de recrutement Le recrutement s'effectuera en deux étapes : - Un premier entretien avec le directeur de l'établissement. - Un second entretien avec des membres du Conseil d'Administration. Missions principales Sous l'autorité de la direction, le/la chef(fe) de service assure la gestion et l'animation d'une équipe pluridisciplinaire de 12 à 15 professionnels (éducateurs spécialisés, assistants familiaux, veilleurs de nuit.). Il/elle veille à la qualité des[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Cheffois, 85, Vendée, Pays de la Loire

La commune de Cheffois propose un accueil périscolaire pour les enfants scolarisés dans les deux écoles du territoire. Ce service composé de 3 animateurs recherche un(e) directeur(rice) pour venir compléter son équipe. Descriptif de la structure : -Capacité d'accueil : agrément pour 36 enfants -Structure ouverte les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h00 à 8h30 et de 16h30 à 19h00 -L'accueil périscolaire est réalisé sur un site composé de deux bâtiments : un bâtiment sur deux niveaux, une annexe située dans un second bâtiment reliés par une cour extérieure. Les missions : -Rédiger le projet pédagogique et en être garant -Suivre le règlement de fonctionnement et s'assurer de sa mise en oeuvre -Encadrer et organiser les activités -S'assurer de la sécurité physique et affective des enfants accueillis -Créer le lien avec les familles -Suivre les inscriptions, réservations et facturations, gérer les mails -Construire, animer et maintenir une cohésion de l'équipe d'animation -Elaborer les plannings du personnel -Faire remonter les besoins en formation de l'équipe -Elaborer et suivre le budget -Gérer les commandes pédagogiques et de fonctionnement liées au service -Etre garant[...]

photo Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Emploi Enseignement - Formation

Mornac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de l'AFPA : Depuis 1949, l'Afpa est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante. Plus de 8000 salariés la font vivre. L'AFPA Mornac recherche 1 Formateur.trice Gestionnaire de paie et Gestionnaire Comptable et Fiscal Descriptif du poste: Intégré.e à l'équipe de formateurs du centre de formation, le formateur HF : - Anime des séances d'apprentissage, - Conduit en autonomie des formations, - Met en oeuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, - Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, - S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, - Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, - Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, -[...]

photo Responsable de système d'exploitation de l'eau

Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

En tant que responsable du service de l'eau et de l'assainissement de la Brie Champenoise, vous rejoindrez l'équipe de la direction générale des services de la CCBC et vous serez en charge des missions suivantes : 1. Piloter les projets structurants et les travaux de la collectivité et les études prospectives dans les domaines de l'eau et de l'assainissement - Elaboration, mise en œuvre, et pilotage des projets dans les domaines de l'eau potable, de l'assainissement collectif et non collectif. - Suivi des études : diagnostic, schéma directeur, etc. - Suivi des travaux. - Elaboration et suivi du programme pluri annuel des travaux et des investissements. 2. Manager une équipe composée de 3 agents techniques - Organisation, animation, et coordination du service (élaboration et suivi des plannings, planification des interventions en assainissement ; préparation et animation de réunions de service, .) ; - Exercice du pouvoir hiérarchique (évaluation, directives sur l'activité, organisation des congés, .) sur les agents ; - Force de propositions sur les méthodes de travail et les évolutions techniques du domaine d'activité. 3. Assurer le pilotage administratif et financier[...]

Ressources supplémentaires